SARE SOZIALEN BURUZAGITZA
EITB
Bilbao, Bizkaia
Descripción de la oferta
Lanpostuaren testuingurua:
EITB eraldaketa digitalaren fase aurreratuan dago, ikus-entzunezko marken ekosistema indartsu batekin (telebista, irratia, OTT plataformak eta produktu natibo digitalak) eta audientzia berriekin konektatzeko erronka estrategikoarekin, bereziki gazteekin eta digitalekin, zerbitzu publikoko gisa duen lidergoa galdu gabe.
Horretarako, goi-mailako sare sozialen arduradun baten bila gabiltza, ikuspegi estrategikoa, irizpide editoriala eta gizarte-ekosistemaren eta narratiba digital berrien ezagutza sakona duen pertsona fidagarria. Pertsona honek EITB Taldeko sare sozial guztien buru izateko, koordinatzeko eta garatzeko eta, aldi berean, berezko eduki digitaleko geruza bat bultzatzeko gai izan behar da, telebistako eta irratiko edukien akonpainamendu hutsetik harago joanez.
Rol hau funtsezkoa eta zeharkakoa da, eta eragin zuzena izango du posizionamenduan, garrantzi sozialean eta audientzia digitalekiko konexioan.
Mendekotasun zuzena: EITB.eus eta Social Media Zuzendaritza
Lanpostuaren egitekoa:
- EITBren sare sozialen estrategia globala gidatzea, honako hauek bermatuz:
o Taldeko marka guztien sare sozialen kudeaketa bateratua, koherentea eta estrategikoa.
o Telebistako, irratiko eta plataformetako edukien anplifikazio adimenduna.
o Jatorrizko eduki digitala sortzea, sare sozialetarako bereziki diseinatutako hizkuntza, formatu eta dinamikekin.
o Joerei aurrea hartzea, batez ere sare sozialetan aplikatutako IAren erabileran.
o Arloaren profesionalizazioa eta etengabeko garapena.
Zeintzuk izango dira zure erantzukizunak?
1. Lidergoa eta koordinazioa
- EITBko marka guztietako sare sozialetako taldeak zuzentzea eta koordinatzea.
- Marka bakoitzaren nortasuna errespetatzea, irizpide editorial, narratibo eta tonu komunak ezarriz.
- Taldearen barruan sare sozialen arloko erreferentzia- eta erabaki-puntua izatea.
- Zuzendaritzarekin konfiantza estuan lan egitea, autonomia eta erantzukizun handiz.
2. Sare sozialen estrategia globala
- EITBren epe labur, ertain eta luzerako sare sozialen estrategia zehaztea eta gauzatzea.
- Taldearen helburu editorialak eta estrategikoak logika sozialera itzultzea.
- Audientzia hazteko aukerak, engagement-a eta garrantzia identifikatzea.
- KPI argi eta eragingarriak ezartzea, azaleko metriketatik harago.
3. Jatorrizko eduki digitala
- Sareetarako berezko edukien sorrera bultzatzea, telebista edo irrati programazioen mendekoak bakarrik izan ez daitezen.
- Formatu propioak, esperimentalak eta eskalagarriak garatzea (bideo laburrak, narratiba serialak, trends, joerak, etab.).
- Gizartean funtzionatzen duten istorioak, ikuspegiak eta narratibak detektatzea, antenara iritsi aurretik (baita handik igaro gabe ere).
- Influencer-ak detektatzea eta produkzio-etxe eta agentziekin koordinatzea.
4. Telebista, irratia eta plataformak anplifikatzea
- Social-first eta social-driven estrategiak diseinatzea, ETBko edukiak, irratiak eta plataforma digitalak sustatzeko.
- Formatu handien, albistegien, ekitaldien eta zuzenekoen banaketa soziala optimizatzea.
- Erredakzioekin eta eduki-taldeekin lan egitea, gizartean ahalik eta eragin handiena izateko.
5. Berrikuntza, joerak eta IA
- Etengabe eguneratua egotea sare sozialetako joeretan, sortzen ari diren plataformetan eta ikusle-portaera berrietan.
- Social mediari aplikatutako adimen artifizialeko tresnan adopzioa gidatzea —sorkuntza, edizioa, automatizazioa, analisia, entzute soziala, pertsonalizazioa—.
- Praktika eta formatu berriak probatzea, neurtzea eta eskalatzea.
6. Azterketa eta erabakiak hartzea
- Errendimendu sozialari buruzko datuak ikuspegi estrategikoarekin aztertzea.
- Datuak erabaki editorial eta produktuetan bihurtzea.
- Zerk funtzionatzen duen eta zerk ez berehala detektatu eta horren arabera jokatu.
Zer profil bilatzen dugu?
Behar den prestakuntza:
- Unibertsitateko titulu ofiziala (gradua edo baliokidea).
o Bereziki, honako titulazioak baloratuko dira:
• Komunikazioa, Kazetaritza edo Ikus-entzunezko Komunikazioa.
• Marketina, Publizitatea eta Harreman Publikoak.
• Enpresen Administrazio eta Zuzendaritza.
• Eremu digitalarekin, komunikazioarekin edo edukien kudeaketarekin lotutako bestelako titulazioak.
Hizkuntza:
Euskara: C1 tituluaren egiaztapena, Hizkuntzen Europako Erreferentzia Esparru Bateratuaren eta 297/2010 Dekretuaren arabera (2010eko azaroaren 15eko EHAA, 219. zk.). Ezagutzak egiaztatzeko, dagokion titulazio ofiziala aurkeztu beharko da.
Behar den esperientzia:
Hautagaiek honako hauek egiaztatu beharko dituzte:
- Gutxienez 3 urteko esperientzia izatea sare sozialen, marketin digitalaren edo komunikazio digitalaren esparruko arduradun, buruzagitza edo zuzendaritzako postuetan, taldeen koordinazioa, erabakiak hartzea eta sare sozialen estrategia garatzea barne hartzen dituzten eginkizunekin.
- Gutxienez 7 urteko esperientzia profesionala izatea marketin digitalarekin, komunikazio digitalarekin edo sare sozialen kudeaketa estrategikoarekin lotutako funtzioetan.
- Eduki digitalen estrategiak definitzen eta gauzatzen eta online inguruneetan audientziak kudeatzen eta hazten esperientzia izatea.
- Errendimendu-adierazleen (KPI) analisian eta segimenduan eta datuetan oinarritutako erabakietan esperientzia izatea.
Zer gehiago espero dugu zugandik?
- Ikuspegi estrategikoa eta irizpide editorial oso zehatza.
- Buru analitikoa + sormenezko intuizioa konbinatzeko gaitasuna.
- Taldeak zuzentzeko eta hainbat marka koordinatzeko berezko autoritatea.
- Pentsamolde digital natiboa, tradizionaletik egokitu gabea.
- Konfiantza-, leialtasun- eta erantzukizun-maila handia: pertsonak funtsezko rola izango du Zuzendaritzara deskargatzeko.
- Gaur egungo eta indarra hartzen ari diren plataforma sozialen ezagutza sakona (Instagram, TikTok, YouTube, X, Twitch, etab.).
- Bideo laburrak sortzeko eta banatzeko esperientzia.
- Sare sozialei aplikatutako IA tresnen erabilera aurreratua.
- Analisi soziala eta eraginaren neurketa.
- Ikus-entzunezko ekosistemaren (telebista, irratia, OTT) eta gizarte-itzulpenaren ulermena.
- Sektoreko influencer-en, agentzien eta produkzio-etxeen egungo mapa ezagutzea
Zer gaitasunekin behar zaitugu?
- Lidergorako gaitasuna
- Komunikatzeko trebetasunak
- Ikuspegi estrategikoa
- Pentsamolde digitala
- Proiektuak kudeatzeko gaitasuna
- Moldagarritasuna / Malgutasuna
- Emaitzetara bideratuta egotea
- Proaktibitatea
Aukerarekin bat egiten duzula uste baduzu, ez izan zalantzarik eta bidali iezaguzu zure hautagaitza.